Se dă una bucată multinaţională. Fiţe, tată.. Se mai dă una bucată anunţ de angajare pentru o poziţie de junior în domeniul financiar. Adicătelea pentru absolvenţi de facultate sau cu maxim 1 an de experienţă pe la alte firme. De partea cealaltă a mesei la interviu se dă o finanţistă proaspătă: 23 de ani. Câţi absolvenţi îşi doresc să fie în locul ei, în faţa recrutorului?.. Şi vă dau eu acum fragmente de...

Toate companiile din Romania au fost conduse la un moment dat de oameni capabili, de oameni destoinici. Erau anii cand brandurile globale venite in Romania investeau imens in infrastructura de productie si logistica dar mai ales in oameni de pe toate nivelele de management si executie ca sa asigure o functionare ireprosabila a companiilor. Cu timpul bugetele de training ale firmelor s-au redus in timp ce o parte din expati au fost inlocuiti...

Sau mai bine zis criza are crize. Din-acelea care apar, dispar si revin dupa o perioada. Se vede in trafic unde zile cu strazi si bulevarde acceptabile din punct de vedere al traficului (noroc cu criza) sunt intrerupte de zile cand ai crede ca oamenii au dat de bani si i-au bagat in benzina. Nu vorbesc de zilele cand ploua si capitala se umple de masini, se stie deja ca masina e umbrela bucuresteanului, ci de zilele normale, uscate, de...

Articolul de astazi nu are de-a face cu criza, cu restructurarile sau cu reducerile de costuri care sunt, pana la urma, metode de a trece cu bine peste perioada dificila. Articolul de astazi ridica o problema vitala pentru companii, anume acei angajati care sunt un pic cam prea indispensabili firmei care, in absenta lor, este blocata din punct de vedere functional, punand astfel in pericol insasi existenta ei. Este binecunoscuta vorba care...

Am fost aseara la evenimentul de relansare a ziarului Romania Libera, un eveniment cu staif bine garnisit cu invitati unul si unul, gazde amabile si oameni marunti la stat dar mari la sfat (nu, Boc nu a fost acolo, ma refer la Petre Mihai Bacanu si la Dan Turturica, redactorul sef al RL). Avand un pronuntat caracter de socializare favorizat de aceasta relansare, evenimentul a punctat si cateva aspecte de business: Creatorii noului concept...

Toate companiile straine medii si mari care au venit in Romania au fost conduse in primii ani, invariabil, de straini. De expati. Intr-o vreme cand cuvinte precum antreprenor, cultura organizationala, valori lasau cu gura cascata pe majoritatea romanilor care le auzeau, expatii au setat si au condus afaceri de miliarde de euro. Expatii reprezentau legiuni intregi de manageri veniti parca sa ne cumpere tara. Apoi bugete de training...

Depinde de ce parte a granitei sunt ochii care se uita la noi. De putin peste 3 ani suntem membri de drept ai Uniunii Europene. Insemnand ca, mai repede sau mai putin repede, trebuie sa ne adaptam la cerintele politice, economice si sociale ale Uniunii. Trei ani. Pare putin. Pentru ceea ce aveam de facut si chiar puteam face, este foarte mult. In acest moment mai bine de 400 de sate si catune din tara noastra frumoasa sunt neelectrificate...

Ai intalnit pe strada, ai cunoscut sau ai in familie o persoana suferinda de epilepsie? Cand o astfel de persoana de langa tine face o criza de epilepsie, are convulsii si isi pierde cunostinta, atentie, nu trebuie sa ii deschizi gura si sa ii tii limba; riscul sa se sufoce este minim, riscul ca tu sa fii muscat este insa considerabil. Singurul lucru pe care trebuie sa il faci este sa intorci bolnavul usor pe o parte si sa ii pui o perna...

Somaj, falimente, depreciere, dobanzi, rusine? Cred ca din toate. Suntem aproape de a ajunge de rasul Europei cu propria noastra incapacitate de a ne organiza, de a planifica si pune in aplicare niste actiuni de redresare. Suntem pe marginea prapastiei pentru ca orice am face va fi rau pentru cineva. Am pierdut trenul care ne ducea la mai bine sau cel putin la diminuarea efectelor crizei, acum trebuie sa suportam propriile greseli. Ziarele...

Criza egal vanzari mai mici egal venituri mai reduse egal cheltuieli mai greu de sustinut egal taieri de costuri. Acestea din urma se pot realiza prin disponibilizari sau reduceri salariale, renegocieri cu furnizori de produse sau spatii inchiriate, externalizarea unor activitati, eficientizarea altora, reducerea consumului si variantele pot face subiectul unui articol intreg separat. Care sunt insa cele mai sigure metode de a da gres? De...